Die Städelschule in Frankfurt am Main wurde 1817 gegründet und widmet sich den Studiengängen in Bildender Kunst, Zusammenleben und Kuratorischen Studien. Sie verfügt über ein internationales Team renommierter Dozenten und Mitarbeiter sowie eine vielfältige Studentenschaft von etwa 150 Studierenden. Der Ausstellungsraum der Städelschule, Portikus, ist für sein einflussreiches Ausstellungsprogramm bekannt, das sowohl aufstrebende internationale Künstler als auch etablierte Künstler präsentiert. Der Rektor der Städelschule fungiert auch als Direktor von Portikus und arbeitet eng mit dem Kurator zusammen.
Es wird derzeit ein visionärer und inspirierender Rektor gesucht, der erfolgreich eine Kunstinstitution geleitet hat oder anderweitig über eine ausgeprägte Führungskompetenz im Bereich zeitgenössischer Kunst verfügt. Der Rektor der Städelschule sollte in Frankfurt ansässig sein. Der neue Rektor sollte idealerweise seine Position bis zum 1. Oktober 2024 antreten.
Ein idealer Kandidat verfügt über ein Engagement für die Hochschulbildung, umfassende Kenntnisse der globalen zeitgenössischen Kunst und der kuratorischen Praxis. Wir suchen einen international angesehenen Fachmann mit einer überzeugenden langfristigen Vision sowohl für die Städelschule als auch für Portikus. Ein nachgewiesener Erfolg bei der öffentlichen und privaten Mittelbeschaffung sowie ein ausgezeichnetes Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich. Der Kandidat wird über die erforderlichen Management- und Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um die Institution öffentlich zu vertreten, ein prominentes Team aus Professoren, Dozenten und Mitarbeitern zu leiten und einen engagierten Dialog mit den Studierenden zu führen.
Die Ernennung erfolgt für eine Amtszeit von fünf Jahren mit der Möglichkeit der Wiederwahl. Die Vergütung erfolgt entsprechend der Besoldungsgruppe W L2 nach dem Hessischen Besoldungsgesetz.
Die Städelschule ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit schätzt, Vielfalt schätzt und sich für die Schaffung einer inklusiven Umgebung für seine Studierenden und Mitarbeiter einsetzt. Die Städelschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils im künstlerischen und wissenschaftlichen Personal sowie in Führungspositionen an und ermutigt nachdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung, die im Falle gleicher Qualifikationen bevorzugt behandelt werden, bis ein Anteil von 50 Prozent in der jeweiligen Mitarbeiterkategorie erreicht ist. Ebenso setzt sich die Städelschule für antidiskriminierende Maßnahmen in ihrer Personalpolitik ein. Darüber hinaus strebt die Städelschule die Schaffung eines inklusiven Bewerbungsprozesses und Arbeitsbedingungen an. Im Rahmen dieses Rahmens unterstützt die Städelschule aktiv die Bewerbung von Menschen mit Behinderungen.
Vorträge und Interviews sind für den 19. und 20. Juni in Frankfurt am Main geplant. Bewerber haben keinen Anspruch auf Erstattung von Reise- und Unterbringungskosten im Bewerbungsprozess.
Bewerber werden gebeten, ihre Bewerbungen über den Link auf unserer Website bis zum 17. April einzureichen.
Die Anforderungen an die Beschäftigung gemäß § 68 Hessisches Hochschulgesetz gelten entsprechend. Die Suche wird gemäß den Abschnitten 44, 45 analog und 97 Hessisches Hochschulgesetz sowie nach § 3 Grundordnung durchgeführt. Die Überprüfung der Bewerbungen wird fortgesetzt, bis die Position besetzt ist oder die Ausschreibung geschlossen wird. Nach der ersten Überprüfung der Bewerbungen und vor der Einladung zu einem öffentlichen Vortrag sowie zu Interviews mit dem internen Ausschuss im Juni 2024 können zusätzliche Unterlagen angefordert werden. Durch die Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten elektronisch gespeichert und verarbeitet werden und nach der gesetzlichen Aufbewahrungsfrist gelöscht werden. Hier finden Sie unsere Datenschutzbestimmungen.
